|

Analista Contábil Pleno: como se destacar na disputa por uma vaga na Track&Field em São Paulo

Analista Contábil Pleno

Quantas pessoas você imagina que se candidatam a uma vaga de contabilidade em uma marca conhecida como a Track&Field? Dezenas, centenas? Pois é exatamente por isso que ter um currículo genérico simplesmente não funciona mais.

A Track&Field abriu uma oportunidade para Analista Contábil Pleno na unidade do Ipiranga, em São Paulo, com inscrições liberadas até 11 de setembro de 2026. É uma vaga presencial, CLT, e também está aberta para pessoas com deficiência (PcD). Se você trabalha com contabilidade e quer entender o que essa posição exige — e como aumentar suas chances de ser chamado — este guia foi feito para você.

O que a empresa espera desse profissional

Na prática, o setor contábil de uma companhia funciona como o “sistema de navegação” do negócio: sem números confiáveis, a diretoria toma decisões no escuro. É exatamente esse o papel do time contábil da Track&Field — garantir que cada registro financeiro reflita a realidade da empresa, dentro da lei e com precisão técnica.

O profissional selecionado vai lidar diretamente com:

  • Conferência e lançamento de informações contábeis, revisando divergências antes que virem problema;
  • Conciliação de contas bancárias, folha de pagamento e tributos;
  • Controle do patrimônio da empresa (máquinas, equipamentos, imóveis), incluindo depreciação;
  • Cálculo de impostos federais e envio de obrigações como EFD, ECD e ECF;
  • Aplicação das normas do CPC e do padrão internacional IFRS;
  • Produção de balancetes e relatórios que sustentam decisões estratégicas da liderança.

Perfil técnico buscado

RequisitoNível exigido
Apuração de impostos federaisObrigatório
Obrigações acessórias (EFD, ECD, ECF)Obrigatório
Normas CPC e IFRSObrigatório
ExcelAvançado (diferencial competitivo)
PowerPoint e WordIntermediário
ERP Linx ou sistema CISSDesejável
FormaçãoCiências Contábeis ou áreas afins

Como você pode ver, o Excel avançado aparece como diferencial — e é justamente esse tipo de detalhe que separa um currículo comum de um que chama atenção do recrutador.

Leia também:

Jovem Aprendiz Administrativo na Fast Shop – CD Pavuna: Oportunidade para Iniciar a Carreira
Especialista em Relacionamento com o Cliente I Bilíngue (Português e Libras) na Atento
Estágio em Investigação e Comunicação Transacional na Supergasbras – Rio de Janeiro
Vaga de Customer Relationship Specialist I na Atento em Del Castilho
Vaga de Ajudante de Armazém em SP: Vale a Pena se Candidatar na JBS?

Estudo de caso: a trajetória da Camila

Imagine a Camila, contadora com três anos de experiência em uma empresa de médio porte. Ela dominava as rotinas fiscais, mas nunca tinha usado tabelas dinâmicas no Excel nem participado de fechamentos sob IFRS.

Antes de se candidatar a vagas plenas, ela investiu seis semanas em cursos gratuitos de Excel avançado e revisou os principais pontos das normas internacionais. Resultado: passou a ser chamada para entrevistas com muito mais frequência. O detalhe que fez diferença não foi a experiência em si, mas a forma como ela passou a apresentá-la.

Erros comuns de quem se candidata a vagas contábeis

  1. Enviar um currículo genérico, sem adaptar às palavras-chave da vaga.
  2. Omitir sistemas e ERPs específicos que já utilizou (isso reduz sua visibilidade em triagens automatizadas).
  3. Não citar resultados concretos, como redução de prazos ou correção de inconsistências fiscais.
  4. Ignorar a etapa de preparo para a entrevista com o gestor, indo apenas com respostas decoradas.
  5. Confundir currículo para CLT com currículo para PJ (mais adiante explico a diferença).

Como montar um currículo mais competitivo

Um currículo contábil não precisa ser bonito — precisa ser claro. Evite blocos de texto longos, fontes decorativas e informações irrelevantes, como estado civil ou foto (a menos que a vaga peça).

O que realmente pesa a favor:

  • Resultados mensuráveis: “reduzi em 30% o tempo de fechamento mensal” pesa mais do que “responsável pelo fechamento”.
  • Palavras-chave da própria vaga, como “EFD”, “ECD”, “conciliação bancária” e “IFRS”.
  • Formação e certificações em destaque, principalmente cursos de Excel avançado ou normas contábeis.

Currículo CLT x Freelance/PJ: para vagas CLT, como esta da Track&Field, o foco deve estar em estabilidade, entregas contínuas e domínio de rotinas internas. Já para propostas PJ, o currículo funciona quase como um portfólio — vale destacar projetos entregues, prazos cumpridos e clientes atendidos, mesmo que de forma anônima.

Dicas para a entrevista (presencial ou online)

  1. Estude a empresa antes: entenda o segmento de varejo esportivo da Track&Field e sua presença no mercado.
  2. Leve exemplos reais de situações que resolveu — recrutadores adoram histórias concretas, não teorias.
  3. Em entrevistas online, teste câmera, áudio e conexão com antecedência.
  4. Prepare perguntas para fazer ao gestor; isso demonstra interesse genuíno.
  5. Seja direto ao falar de números e prazos — na área contábil, precisão também é comunicação.

Como costumam dizer recrutadores experientes: “não se contrata quem sabe mais, se contrata quem consegue mostrar o que sabe com clareza”.

Onde buscar vagas como essa

Além do próprio site de carreiras da Track&Field, vale acompanhar plataformas como LinkedIn, Gupy, Catho, InfoJobs e Indeed. Segundo dados aproximados do mercado, mais de 60% das contratações corporativas no Brasil hoje passam por plataformas de recrutamento digital como essas, o que reforça a importância de manter o perfil sempre atualizado.

Perguntas frequentes

A vaga é 100% presencial? Sim, o modelo é onsite, na unidade do Ipiranga, em São Paulo.

Preciso ter experiência com o sistema Linx ou CISS? É um diferencial, não um pré-requisito eliminatório, mas aumenta suas chances.

A vaga é PcD? Sim, a Track&Field sinaliza que a posição também está disponível para pessoas com deficiência.

Até quando posso me candidatar? As inscrições seguem abertas até 11 de setembro de 2026.

Como funciona o processo seletivo? Envolve inscrição e triagem de currículo, conversa com a área de recrutamento, entrevista com o gestor e, por fim, retorno com feedback ou proposta.

Vale a pena se candidatar?

Se você tem vivência sólida em rotinas contábeis, domina (ou está disposto a aprender) Excel avançado e busca crescer em uma empresa de varejo consolidada, essa vaga merece sua atenção. Revise seu currículo com base nas dicas acima e faça sua inscrição pelo link oficial:

Inscreva-se na vaga de Analista Contábil Pleno – Track&Field

Para conhecer outras oportunidades na região, vale também consultar o site Vagas no Rio.

Similar Posts

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *