Vaga na Claro para Pessoa com Deficiência: Como se Candidatar para Analista de Campanhas Analytics Pleno

Analista de campanhas analytics pleno

A Claro abriu uma vaga exclusiva para Pessoa com Deficiência (PcD) na área de dados e marketing. Se você mora em São Paulo, tem formação em exatas e gosta de trabalhar com números, essa pode ser a sua chance de entrar em uma das maiores empresas de telecomunicações do Brasil.

Neste artigo, você vai entender tudo sobre a vaga: o que faz esse profissional no dia a dia, o que a empresa pede, quais são os benefícios e como se inscrever.

O que é um Analista de Campanhas Analytics?

Antes de qualquer coisa, vale entender o que essa função significa na prática.

O Analista de Campanhas Analytics é o profissional responsável por acompanhar o desempenho das campanhas de marketing de uma empresa usando dados. Ele coleta informações, organiza planilhas, cria relatórios e ajuda os gestores a tomar decisões mais inteligentes com base nos números.

Na Claro, esse papel envolve trabalhar junto com times de Business Intelligence (BI) e Marketing Technology (MarTech), que são as áreas que cuidam dos dados e das tecnologias de marketing da empresa.

É uma área que está crescendo muito no mercado. Empresas de todos os setores precisam de profissionais que saibam transformar dados em resultados concretos.

Aqui você encontra informações sobre diferentes tipos de empregos: vagas no rio

O que você vai fazer no dia a dia

A Claro foi bem transparente sobre as tarefas da vaga. Veja o que o profissional vai fazer:

Acompanhar o orçamento das campanhas: Uma parte importante do trabalho é construir e monitorar forecasts, que são projeções de quanto vai ser gasto em cada campanha. O objetivo é garantir que o dinheiro seja usado de forma planejada e que não haja surpresas no final do mês.

Coletar e validar dados: Antes de qualquer análise, os dados precisam estar corretos. Esse profissional vai buscar informações junto a outras áreas e garantir que tudo esteja certo antes de virar relatório.

Identificar desvios e oportunidades: Se uma campanha está consumindo mais do que o previsto, ou se existe uma chance de economizar, o analista precisa identificar isso rápido e comunicar para o time.

Criar relatórios e análises: Com os dados em mãos, o profissional vai montar apresentações e relatórios que ajudem os gestores a tomar decisões melhores.

Participar de reuniões com fornecedores e áreas internas: O trabalho não é só com planilhas. Também envolve conversar com pessoas, alinhar informações e garantir que os pagamentos e processos fluam corretamente.

Apoiar o time de BI e MarTech: O analista vai trabalhar de forma colaborativa, ajudando a melhorar os processos da área de dados da empresa.

O que a Claro pede para esta vaga

Requisitos Obrigatórios

Para se candidatar, você precisa atender a alguns pontos essenciais:

• Residir em São Paulo — a vaga é presencial, então é necessário morar na cidade ou região.
• Graduação completa em Administração, Matemática, Estatística, Economia, Sistemas da Informação ou áreas parecidas.
• Experiência com SQL e/ou SAS — são linguagens de programação usadas para extrair e analisar dados em bancos de dados.
• Domínio de Excel e PowerPoint — e não é o básico. A empresa quer alguém que saiba automatizar planilhas e montar apresentações executivas de qualidade.

Diferenciais (Não São Obrigatórios, Mas Contam Pontos)

Se você tiver algum desses conhecimentos, vai sair na frente:

• Tableau ou Power BI (ferramentas de visualização de dados)
• Python (linguagem de programação muito usada em análise de dados)
• Conhecimento em estatística e modelos de previsão
• Experiência com análise de dados voltada para campanhas ou custos
• Inglês para leitura de materiais técnicos

Não precisa ter tudo isso. Mas quanto mais você tiver, mais chances você tem de avançar no processo.

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O perfil que a Claro busca

Além das habilidades técnicas, a Claro deixa claro (sem trocadilho) que busca um profissional com algumas características comportamentais:

Foco no cliente: A empresa quer alguém que pense nos clientes e entenda o que eles precisam. Mesmo trabalhando com dados internos, esse olhar para o consumidor final é importante.

Vontade de aprender e ensinar: A Claro valoriza pessoas que não ficam paradas no tempo, que buscam aprender coisas novas e que também estão dispostas a compartilhar conhecimento com o time.

Flexibilidade e inovação: O mercado muda rápido, e a empresa quer alguém que não seja engessado, que consiga se adaptar e buscar soluções diferentes.

Esses pontos são avaliados nas etapas do processo seletivo, especialmente na entrevista comportamental.

Como é o processo seletivo

O processo tem 8 etapas no total. Veja como funciona:

1. Inscrição — você se candidata pela plataforma da Claro
2. Triagem — a empresa filtra os candidatos que atendem aos requisitos básicos
3. Avaliação comportamental — normalmente um teste online ou dinâmica para avaliar seu perfil
4. Entrevista com o RH — conversa sobre sua trajetória e expectativas
5. Entrevista com o gestor — bate-papo mais técnico sobre a função
6. Orientações Finais — alinhamentos antes da oferta
7. Carta Oferta — a empresa faz a proposta formal
8. Contratação — você começa a fazer parte do time

O processo parece bem completo. Vale se preparar bem para as etapas de entrevista, especialmente pesquisar sobre a Claro, seu modelo de negócio e como a área de analytics funciona em telecomunicações.

Benefícios Oferecidos pela Claro

Esse é um ponto que chama atenção. O pacote de benefícios da vaga é bastante generoso. Confira o que a empresa oferece:

• Jornada Flexível
• Vale-Refeição e Alimentação
• Assistência Médica e Odontológica
• Auxílio para patologias graves
• Auxílio ao dependente com deficiência (um benefício pensado especialmente para PcDs)
• Benefício Farmácia
• Auxílio Creche/Babá
• Programa de Apoio Pessoal
• Claro Running (programa de saúde e bem-estar)
• Previdência Privada
• Seguro de Vida
• Combo Colaborador (desconto nos planos da Claro)
• Wellhub (antigo Gympass)
• Meu Pet Club
• Convênios e Parcerias
• Programa de Reconhecimento por tempo de casa

É um pacote bastante completo, especialmente para quem valoriza qualidade de vida dentro e fora do trabalho.

Por Que Esta Vaga é Exclusiva Para PcD?

A Lei de Cotas (Lei nº 8.213/1991) exige que empresas com mais de 100 funcionários reservem uma porcentagem das vagas para Pessoas com Deficiência. A Claro, como empresa de grande porte, cumpre essa lei e vai além: no anúncio, a empresa reforça que valoriza um ambiente inclusivo, diverso e respeitoso, sem distinção de gênero, raça, orientação sexual ou deficiência.

Essa vaga é exclusiva para PcD, o que significa que apenas candidatos que se enquadram nessa categoria podem participar. Se você possui alguma deficiência física, visual, auditiva, intelectual ou múltipla reconhecida, você pode e deve se candidatar.

Informações Importantes Sobre a Vaga

• Empresa: Claro Brasil
• Cargo: Analista de Campanhas Analytics Pleno
• Local: São Paulo – SP (presencial)
• Tipo de contrato: CLT (funcionário)
• Data de publicação: 22 de abril de 2026
• Prazo para inscrição: até 29 de junho de 2026
• Exclusiva para: Pessoas com Deficiência (PcD)

Como Se Inscrever

Para se candidatar, acesse a página oficial da vaga no site da Claro:

Clique aqui para se inscrever na vaga

O link leva direto para a plataforma Gupy, onde você pode fazer seu cadastro e enviar sua candidatura. O processo é simples e todo online.

Dica: Complete seu perfil na Gupy com o máximo de informações possível. Adicione suas experiências, formação acadêmica e habilidades técnicas. Quanto mais completo seu perfil, maiores as chances de passar pela triagem.

Vale a Pena Se Candidatar?

Se você tem o perfil técnico pedido, mora em São Paulo e é uma Pessoa com Deficiência, a resposta é sim — vale muito a pena tentar.

A Claro é uma empresa consolidada no mercado brasileiro, com mais de 75 milhões de clientes. Trabalhar lá traz experiência com estruturas de dados em grande escala, contato com times multidisciplinares e um plano de carreira em uma área que está em expansão no país.

Além disso, a área de dados e analytics é uma das que mais crescem no Brasil. Ter uma passagem por uma empresa do porte da Claro pode abrir muitas portas no futuro.

Não deixe o prazo passar. As inscrições vão até 29 de junho de 2026.

Conclusão

A vaga de Analista de Campanhas Analytics Pleno na Claro é uma oportunidade real para quem tem base em dados, gosta de trabalhar com campanhas de marketing e quer crescer profissionalmente em uma empresa grande e estável.

O processo tem várias etapas, mas a empresa é transparente sobre cada uma delas. O pacote de benefícios é um dos mais completos do mercado, e o ambiente é descrito como inclusivo e colaborativo.

Se você se encaixa no perfil e é uma Pessoa com Deficiência, não perca essa chance. Acesse o link, faça sua inscrição e comece a se preparar para o processo seletivo.

Boa sorte!