MRV tem vagas abertas
Entre comissão na primeira venda, cheque semestral de até R$ 25 mil e apoio para tirar o CRECI, a construtora está contratando para quatro perfis diferentes na região.
Tem gente que passa anos esperando uma abertura assim. A MRV&CO, construtora que carrega no currículo mais de quatro décadas ajudando famílias a conquistar a casa própria, colocou no ar um conjunto de vagas no Rio de Janeiro e em Duque de Caxias. São oportunidades para perfis bem diferentes: de quem está dando os primeiros passos no mercado até quem já tem experiência em vendas e quer assumir um papel de liderança.
Antes de falar das vagas em si, vale entender com quem você estaria trabalhando. A MRV não é uma construtora qualquer — é a maior da América Latina, com atuação em mais de 160 cidades brasileiras. O foco da empresa sempre foi habitação acessível, e esse propósito atravessa tudo: o produto, a cultura interna e a forma como trata quem está na linha de frente das vendas.
As vagas disponíveis
As oportunidades estão distribuídas entre quatro cargos. Cada um tem seu próprio conjunto de exigências e atribuições, então vale ler com calma a descrição completa antes de se candidatar:
- Consultor de Vendas: RJ & Duque de Caxias
- Consultor de Planejamento: Rio de Janeiro
- Supervisor: Rio de Janeiro
- Jovem Aprendiz: Rio de Janeiro
O cargo de Consultor de Vendas costuma ser a porta de entrada mais procurada, mas a vaga de Supervisor é interessante para quem já tem vivência comercial e quer dar um passo além. Já o Jovem Aprendiz é voltado para quem está começando — e entrar em uma empresa desse tamanho logo no início da carreira é uma vantagem difícil de ignorar.
O que a MRV oferece para quem entra
Aqui é onde o pacote se torna realmente interessante. A empresa não trabalha só com salário fixo — ela combina diversas frentes de remuneração e suporte que, juntas, constroem uma proposta bem acima do mercado:
- Comissão especial garantida na primeira venda
- Premiação diária e bonificações por desempenho
- Cheque semestral de até R$ 25.000
- Premiação por análise de CPF — até R$ 1.200 no início
- Leads qualificados com potencial real de conversão
- Apoio de marketing com campanhas e materiais exclusivos
- Treinamentos e suporte no plantão de vendas
- TotalPass — acesso a academias e plataforma de bem-estar
- Clube de vantagens Allya com descontos variados
- Reembolso da anuidade do CRECI
- Apoio para retirar CRECI ou TTI
- Desconto na compra do primeiro apê MRV
- Viagem para convenção na sede em Belo Horizonte
O cheque semestral merece atenção especial. Não é bônus anual escondido em contrato — é um valor concreto, de até R$ 25 mil, pago a cada seis meses para quem bate as metas. Para quem trabalha bem, isso muda o cenário financeiro de forma significativa.
Outro ponto que vale destacar: a MRV fornece leads qualificados para os consultores. Isso significa que você não começa do zero — a empresa já entrega clientes com interesse real no produto, o que é raro no setor imobiliário e faz uma diferença enorme no resultado mensal.
- Leia também:
- Advogado JR – Cível: GrupoSC abre vaga híbrida em São Paulo
- Assaí abre vaga de Jovem Aprendiz Auxiliar Administrativo em Campo Grande — e não exige experiência
- Mais de 100 vagas abertas na RD Saúde no Rio de Janeiro — e dá pra começar logo
- Estágio em Projetos Estratégicos na AZZAS 2154 / Grupo SOMA: tudo o que você precisa saber
- Stocche Forbes está contratando no Rio de Janeiro — e as vagas vão do estágio ao sênior
Vale a pena se candidatar mesmo sem experiência no setor?
Depende da vaga. Para Consultor de Vendas e Jovem Aprendiz, a resposta é sim — a MRV oferece treinamentos e suporte de plantão justamente para desenvolver quem está chegando. A empresa tem um processo estruturado de integração, então o recém-chegado não cai de paraquedas.
Para Supervisor, o esperado é que o candidato já traga alguma bagagem em gestão comercial ou liderança de equipes. O cargo exige visão de resultado e habilidade para motivar pessoas, não apenas bater metas individualmente.
O Consultor de Planejamento, por sua vez, lida com estratégia e organização do processo de vendas. Perfis analíticos, que gostam de olhar para dados e encontrar padrões, costumam se dar bem nessa função.
Como se candidatar
O processo é todo online, pelo site oficial da empresa. Não há seleção por e-mail ou WhatsApp — qualquer canal diferente do site oficial não é válido. Veja o caminho:
- Acesse mrveco.com.br e navegue até a área de vagas
- Escolha a vaga que mais combina com o seu perfil e leia a descrição completa
- Clique em “Candidatar-se à vaga” ao final da página
- Preencha o formulário com seus dados e envie o currículo atualizado
Uma última dica antes de enviar o currículo
Não mande o mesmo currículo genérico para todas as vagas. Leia o que a MRV pede para aquela posição específica e ajuste o seu texto para refletir o que você já fez que é relevante para ela. Se você tem experiência em atendimento ao cliente, vendas, gestão de equipes ou negociação — mesmo em outros setores — destaque isso com exemplos concretos. Números ajudam: “aumentei a carteira de clientes em 30%” diz muito mais do que “tenho habilidade comercial”.
As vagas estão abertas agora. Se o perfil bater, o melhor momento para se candidatar é hoje.
Acesse o site oficial para ver todas as vagas disponíveis e se candidatar Ir para mrveco.com.br
Conteúdo informativo. Informações oficiais e candidaturas exclusivamente em mrveco.com.br
